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Chargé commercial H/F

Pays:  FR
Domaine:  Commercial, offres et marketing
Lieu: 

Paris, FR

Type de contrat:  CDI
Expérience:  05-10 ans

Dans le cadre de la création d’un département en charge des offres internationales basé au siège et intervenant en support des régions internationales, nous recherchons un chargé commercial (sales support specialist).

 

Le poste de chargé commercial est rattaché hiérarchiquement au responsable du département. Sa mission principale consiste à accompagner le responsable commercial ou responsable d’offre pour la préparation des candidatures et des offres.

 

Plus particulièrement, le chargé commercial aura les responsabilités suivantes :

  • Analyser les exigences du cahier des charges/appel à candidature, définir la composition des pièces du dossier de réponse et les jalons du programme d’élaboration de l’offre, organiser la production des pièces administratives/commerciales de l’offre avec les parties prenantes concernées (RH, DJUR, DFIN,..) et éventuellement avec les partenaires et sous-traitants, en collaboration éventuellement avec l’assistante offre ;
  • Rechercher et identifier les références pertinentes, les préparer au format demandé et améliorer le contenu des descriptions pour répondre aux termes de références, pour cela une recherche d’informations auprès du responsable projets, techniciens, internet, etc.. sera nécessaire ;
  • En relation avec le staffing/direction technique, identifier les CV,  les préparer au format demandé et améliorer le contenu des descriptions pour répondre aux termes de références ;
  • Préparer et adapter les tableaux d’états financiers en relation avec la DFIN (tableaux CA, etc.) ;
  • Préparer et adapter les documents de présentation commerciale (Présentation SYSTRA, plaquettes commerciales, etc.) ;
  • Capitaliser tous les documents préparés et participer à l’amélioration des documents nécessaires pour les offres.

 

 

Profil requis

 

  • Formation : formation supérieure (type Master),

 

  • Nombre d’année d’expérience : Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en entreprise et/ou sur un poste similaire.

 

  • Compétences :
    • Vous avez des aptitudes certaines pour la recherche et utilisation de données, une maitrise MS office (Word, Excel) et outils informatiques.
    • Vous avez des qualités rédactionnelles et une maîtrise de l'anglais (oral et écrit).
    • Vous êtes reconnu pour votre sens du service, sens du travail en équipe et avez un très bon relationnel.

 

 

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